IPO

オリバー（619A・東証スタンダード）のストックオプション事例。潜在株比率6.28%、PEファンドのインテグラルによるMBO後の再上場、税制適格SOにも付したEBITDA業績条件と株価下限条件、上場日起点の行使可能割合を公認会計士が分析します。

オーディオストック（621A・東証グロース）のストックオプション事例。潜在株比率8.95%、上場条件のない第3回〜第6回、従業員に実質全員付与、外部協力者への付与、発行ごとの上場条件・権利行使価額の見直しを公認会計士が分析します。

KOMPEITO（618A・東証グロース）のストックオプション事例。潜在株比率6.06%、上場申請期の第6回で役職員等126名へ一斉付与し従業員の過半数が保有（推計）、全回号の行使価額が公開価格を下回る上場、日本政策金融公庫の新株予約権の併存を公認会計士が分析します。

エブリー（607A・東証グロース）のストックオプション事例。潜在株比率8.91%、上場日を起点とする段階的ベスティング、従業員の約8割への付与、残存9本中7本の行使価額が公開価格・初値を上回るアウト・オブ・ザ・マネーでの上場を公認会計士が分析します。

アイ・グリッド・ソリューションズ（603A・東証グロース）のストックオプション事例。潜在株比率12.03%、有償SO・信託型SO・税制適格SOの3種類の併用、役員中心の限定的な付与、上場条件を設けず業績条件で行使可能とする設計を公認会計士が分析します。

ビーエイブル（604A・東証スタンダード）のストックオプション事例。潜在株比率8.11%、上場前1年余りで4本を集中発行し従業員の67%に付与、社外協力者専用SOの発行、権利行使価額が公開価格・初値を上回る上場という特徴を公認会計士が分析します。

自動運転のティアフォー（593A）のストックオプション事例を解説。約9年間で通算40件の高頻度発行、潜在株比率11.7%、米国子会社向けUSD建てSO、退職・死亡時の権利行使条件4類型を、Ⅰの部をもとに公認会計士が分析します。

チャットプラス（598A・東証グロース）のストックオプション事例。潜在株比率12.29%、約10年で6本の多回数発行、在職者の約8割への付与、社外を含む監査役全員への付与という特徴を公認会計士が分析します。

ネイス（589A・東証グロース）のストックオプション事例。潜在株比率8.48%、SOは1本のみで55名へ一括付与、代表取締役への付与なし、VC・外部株主が存在しない資本政策を前提とした設計を公認会計士が分析します。